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Data de entrada: 15 de jul. de 2023
Posts (24)
12 de mar. de 2026 ∙ 2 min
Assédio sexual e responsabilidade institucional: o CNJ reafirma a proteção da dignidade no Judiciário
O CNJ reafirmou que o assédio sexual independe de hierarquia formal: basta o contexto de poder ou ascendência capaz de gerar constrangimento ou submissão. No caso analisado (Informativo CNJ 2/2026), um desembargador teve sua aposentadoria por idade convertida em aposentadoria-sanção, após condutas como tentativa de beijo forçado, abraços e toques não consentidos contra funcionária terceirizada. O Conselho ressaltou que a função pública gera ascendência simbólica, suficiente para...
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10 de mar. de 2026 ∙ 1 min
Porque as "MULHERES VOLTAM"?
Entenda porque as "MULHERES VOLTAM" para relacionamentos Tóxicos, abusivos.... Muitos alunos e clientes questionam e no "som popular", muito já escutamos: "-Azar o dela ela , ela voltou porque quis"; "-Ela gosta de apanhar"... Antes, muito antes, de você "aderir a esta desinformação "e desenvolver o mesmo 'preconceito' sobre mulheres "vítimas de violência", entenda "Porque as Mulheres Voltam". Com objetivo de sanar estas dúvidas e questionamentos de alunos e clientes, e, em especial,...
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10 de mar. de 2026 ∙ 1 min
ASSÉDIO NO TRABALHO
MARÇO é o "Mês da Mulher". Campanhas de Conscientização, Capacitações e Treinamentos são mais do que "ordem legal" na sua Instituição. São elementos de transformação da cultura de violência e discriminação. Implemente - hoje mesmo - o Programa Empresa Legal na sua Instituição. Prevenir é proteger Colaboradores e a Credibilidade da sua Organização.
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Jussinara Narvaz
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